与时俱进  开创科研工作新局面

  在学校党委的正确领导和全体教职员工的共同努力下，几年来学校在教学质量、科研上水平、经济实力以及校园育人环境等方面取得了可喜的好成绩，学校进入了新的发展时期和阶段。在这承前启后的时刻，学校党委举办“三个代表”重要思想干部读书班，联系高等教育的形势和学校的实际，总结经验，研讨学校下一步的发展，体现了居安思危的主人翁精神、体现了与时俱进的时代精神。下面联系自己的工作实际，谈几点学习“三个代表”重要思想的体会。

一、坚持立党为公、执政为民，做好各项政策制定和实施工作

几年来学校科研有大的发展，关键是广大教师的科研积极性空前高涨，学校的政策和管理得到了广大教师的拥护和赞成，学校营造了政通人和的良好氛围。因此我们在制定、修订和出台科研管理文件时，要统筹兼顾、妥善处理好各方面的关系、利益和特点，要把实现好、维护好、发展好最广大教职员的根本利益作为依据，把学校发展的需要和大局作为依据。其结果是能体现到尽可能地调动了老师的科研积极性，体现到教学和科研的相互促进、协调发展。学校在制定文件的时候，既要坚持政策对科研工作的引导性和导向性，也要兼顾各学科的特点，充分考虑它的可操作性。

二、与时俱进、创新改革是关键、观念更新是先导

科学的本质是创新，科研管理工作更是需要不断创新和改革。要使科研工作有较大的发展，只有依靠管理创新和改革。只有通过管理改革和创新才能进一步调动广大教师的科研积极性，才能建立科学有效的科研可持续稳定发展的有效机制。只有将学校的科研融入到市场经济的大潮中去，借鉴和运用市场经济的运作和管理模式，学校的科研才能有较大的发展，科研工作才能呈现无穷的活力。

要进行改革和探索，观念更新是先导。高校是计划经济的最后堡垒、我们长期在这个上层建筑中成长和工作，要我们建立适应市场经济四科研管理和运行机制、要运用淘汰和滚动式的竞争方式来进行科研队伍的建设等，都必将在观念上发生激烈的碰撞和变革，必将进行各方利益的重新分配，因此学校领导和我们中层干部要做好观念转变的模范，才能带领广大教职工涌立潮头、取得改革的成功。我们要增强三种意识，一是增强风险和市场意识，二是要增强大局意识，第三要增强科研至富意识。

三、加强服务工作，实践好“三个代表”

高校科研的竞争，不仅是人才和技术的竞争，也是科研管理和服务水平的竞争。我们的管理和服务内务就是要营造和形成一种公平公正、你追我赶的、科学严谨、和谐向的科研环境和氛围，对外就是要为教师取得科研课题、争取高级别的成果鉴定创造有利的条件。科研管理和服务工作细致而繁杂，小到教师课题申报上标点符号的修改，大到科研政策的起草和制定，单归根到底是从事于服务人的工作，我们面对的是文化程度高、学术造诣高、事业进取心强的广大老师，他们赞成不赞成、他们满意不满意是我们时刻要关注的、是衡量我们工作的标准。因此，我们要进一步提高管理和服务水平，从小事做起，从一点一滴做起，再实践中培养热情周到、科学严谨的工作作风。科研管理干部要讲奉献，要乐于为老师出谋划策、排忧解难，要有为老师跑课题、争课题、求课题的思想和作风，要有一点牺牲精神。广大教师的科研工作做好了，学校和学院的科研工作也就做好了，科研处也就完成了学校交给的任务。

(徐小增)